1. PRESENTACIÓN


El Plan de Orientación Académico y Profesional (POAP) es un documento de trabajo con objetivos, contenidos, actividades, instrumentos, evaluación…, que elabora el Departamento de Orientación y se integra en el Proyecto Curricular de Centro para formar a los alumnos en la orientación, el autoconocimiento, conocimientos del mundo laboral y académico y técnicas sobre la toma de decisiones.

La finalidad fundamental es contribuir al desarrollo personal y social de los alumnos facilitando la toma de decisiones en relación con su itinerario educativo en la etapa y con la elección académica y profesional posterior.

2. OBJETIVOS:

·                    Analizar personalmente la información vocacional y profesional, suficiente y relevante, desde el conocimiento de uno mismo/a.
·              Aprender a tomar decisiones de manera autónoma, racional y reflexiva en diversas opciones.
·                  Buscar información sobre las posibilidades académicas y laborales de tu entorno, en función de la titulación que vais a adquirir.
·                    Desarrollar las actividades necesarias para lograr una buena orientación, consultando medios tecnológicos, recursos personales (docente, familia...).
·                      Adquirir estrategias de autoconocimiento y reflexión personal de las posibilidades y preferencias respecto a la diversidad de opciones: mediante test de autoestima, dinámicas grupales, tutorías individualizadas.
·                    Desarrollar habilidades específicas necesarias para la búsqueda y tratamiento de la información.


3. ALUMNOS, ACTIVIDADES Y TEMPORALIZACIÓN

Las actuaciones principales en este curso (4º ESO) van dirigidas a facilitar al alumnado la toma de decisiones al finalizar la etapa obligatoria y emprender otros caminos para el cambio de etapa a Bachillerato, el acceso a Ciclos Formativos o al mundo laboral.
Se realizará entre 8 - 10 sesiones, se llevará a cabo durante las horas de tutoría (45 – 50 minutos), desarrolladas a lo largo del primer y segundo cuatrimestre.

Se van a desarrollar actividades relacionadas con los cuatro elementos principales de la orientación:

v    FASE I: Actividades para el entrenamiento de habilidades para la toma de decisiones.
v    FASE II: Actividades de autoconocimiento: ayudar a descubrir los propios intereses, aptitudes...
v    FASE III: Actividades de conocimiento sobre el entorno educativo: ayudar a conocer las distintas opciones e itinerarios.
v    FASE IV: Actividades de conocimiento del mundo laboral: para informar al alumno del sistema productivo y laboral, y de los procesos de inserción en él.


4. MATERIALES E INSTRUMENTOS:

Para la evaluación se tendrán en cuenta los siguientes instrumentos y materiales que se han utilizado para el desarrollo del POAP:

·                          Contraste de experiencias.
·                           Cuestionarios destinados a alumnado, familias, profesores y tutores.
·                           Trabajos individuales y por grupos a lo largo de la realización de las diferentes sesiones.
·                            Entrevistas individuales tanto a alumnos, profesores como familiares.
·           Charlas – coloquio: en diversas ocasiones a lo largo de las sesiones para contrastar información buscada por todos los alumnos, etc.


5.   EVALUACIÓN DEL PLAN:
Una vez realizado el programa de intervención con alumnos, se llevará a cabo una evaluación de aquellos objetivos, funciones, actividades y recursos que se habían propuesto.

 Los criterios para evaluar el POAP de forma general por todos será:
1.      Nivel de consecución de los objetivos.
2.      Actividades realizadas. Las planificadas y no realizadas. Las incorporadas en el proceso.
3.      Eficacia de las actividades en función del alumnado, del profesorado y de las familias.
4.      Grado de implicación de los sectores mencionados anteriormente. Cambios operados en el centro.

Se tendrá presente como criterios de evaluación, la procedencia de datos:
  • Personas implicadas en el diseño y/ o desarrollo del mismo, como: profesores, tutores, departamentos,...
  • Destinatarios del POAP, que son los profesores, alumnos y padres.
  • Instrumentos para la recogida de datos:
  • Escalas y cuestionarios.
  • Entrevistas.

FASE I: APRENDER A TOMAR DECISIONES


SESIÓN 1:

TITULO: “Tomando decisión”.

OBJETIVOS:
-  Saber identificar los diferentes pasos para tomar una decisión.
-     Aprender a guiar tu propia toma de decisión.

DESARROLLO: Estos son los diferentes pasos que se deben seguir para tomar una decisión que son:

1.                Definir bien el problema: ¿qué tengo que decidir y de cuánto tiempo dispongo?
2.         Establecer un plan de acción para resolverlo: ¿qué necesito saber para resolverlo de manera adecuada y en qué orden?
3.      Clarificar mis intereses y mejorar mi autoconocimiento: ¿tengo claro qué me gustaría hacer realmente y qué me merece la pena?
4.             Identificar las alternativas que tengo: ¿conozco las distintas opciones que tengo?
5.           Valorar las consecuencias de cada opción: ¿qué me supone, ventajas e inconvenientes?
6.             Eliminar lo que no me interesa y decidirme: ¿qué opciones descarto y por qué?
7.         Poner en práctica la decisión tomada: ¿qué acciones inmediatas me exige la decisión?
8.             Evaluar mi decisión: ¿me siento a gusto con la decisión que tomé?

Por último, visita el siguiente enlace donde podrás contestar a las preguntas y guiar tu toma de decisión, debes tener en cuenta tu propia situación para definir cada respuesta o paso a dar y al final situarte en una de ellas teniendo en cuenta las diversas opciones para conseguir éxito en aquello que te propongas.

http://orientacionacademica.blogia.com/temas/actividades-toma-de-decisiones.php


EVALUACIÓN: Se llevará a cabo exponiendo la planificación de cada toma de decisión de los alumnos delante del resto de sus compañeros y contestando a un cuestionario para valorar si se han conseguido los objetivos con respecto a la planificación de la toma de decisiones.


SESIÓN 2:
TITULO: “Dando vueltas”.

OBJETIVOS:
-      Resolver una situación problemática siguiendo las fases para la toma de decisión.
-      Estructurar bien los pasos a seguir para llegar a la meta con efectividad.


DESARROLLO: Colocaréis entre todos vuestros compañeros un trozo de papel grande en el suelo y os subis encima ocupando la mitad del espacio. Después vais a intentar dar la vuelta al papel, ponerlo boca abajo sin salir nadie de él. ¿Cómo la haréis?, pensar en las diferentes opciones.

Para desarrollar esta actividad es preciso seguir el esquema del proceso de toma de decisiones, que antes habeis aprendido:
1.    Definir bien la situación problemática.
2.    Investigar qué alternativas podrás tomar que te lleven hacia la solución. 
3.    Sopesar pros y contras de cada una de las alternativas. 
4.    Decidir y actuar para llevar a cabo vuestra decisión. 



EVALUACIÓN: Entre todos realizaréis un debate para valorar cuáles han sido los mejores y peores pasos que se han tomado para resolver el problema, además de proponer soluciones en el caso de no haberlo resuelto correctamente sin seguir los procedimientos planteados en la sesión anterior. Reflexionar en gran grupo para que esta situación os sirva en otras circunstancias a las que os podéis enfrentar individualmente.






FASE II: AUTOCONOCIMIENTO



SESIÓN 3:
TÍTULO: ¿Sé quién soy?..., explórate.

OBJETIVOS:
-              Conocer los rasgos de la personalidad que nos definen.
-              Reflexionar sobre los valores que te mueven a la hora de elegir una profesión.

DESARROLLO:
Cada uno de vosotros contestará una serie de preguntas señalando la mejor respuesta que se corresponda con tu forma de ser. Se deberá responder con la mayor sinceridad posible para que los resultados se ajusten a la realidad y puedas conocer los rasgos que te definen, para así reflexionar sobre los caminos que se corresponden con tu personalidad.

1.            En primer lugar vas a conocer tu actitud o comportamiento con la sociedad, es decir, si eres extrovertido o introvertido. ¿Te consideras una persona sociable y comunicativa? o por el contrario, ¿eres una persona más reservada y poco comunicativa?
  
2.            En segundo lugar, vas a analizar cómo captas aquello que te rodea, es decir, si eres sensitivo o intuitivo. ¿Te expresas claramente, eres observador y te interesa lo que pasa a tu alrededor? o ¿eres imaginativo, analizas minuciosamente las situaciones y no te dejas llevar por los demás?

3.            En tercer lugar vas a comprobar cómo intervienes en tu entorno, es decir, si actúas más con el pensamiento o con el sentimiento. ¿Tienes capacidad de análisis y no te condicionan para nada los sentimientos, reflexionas antes de tomar una decisión? o ¿eres sensible y me condicionan los sentimientos actuando impulsivamente?

4.            Por último vamos a analizar tu capacidad para tomar decisiones, es decir, si eres juicioso o perceptivo. ¿Te consideras previsor, muy rutinario, sabes lo que quieres y no te gustan las prisas? o ¿dejas todo para el final, te aburres hacer siempre lo mismo y por ello te gusta improvisar?


Una vez finalizada esta parte, puedes observar que de estas cuatro dimensiones, las más determinantes para la elección de estudios son las que corresponden a: “cómo captas aquello que te rodea” y “cómo intervienes tú en el entorno”. Ya que estos rasgos se combinan entre sí para dar lugar a cuatro combinaciones:
·        Sentidos y pensamiento: estudios afines son las Técnicas, Experimentales y Ciencias de la Salud.
·          Intuición y pensamiento: orientan hacia el campo de las Ciencias Sociales y Jurídicas y las Técnico Experimental y Humanístico.
·      Sentidos y sentimiento: estudios cuya actividad fundamental consiste en ayudar al cliente, como aquellas relacionadas con la Salud, Social y Humanístico.
·       Intuición y sentimiento: orientan a estudios Humanísticos, los profesionales son sensibles y comprensivos con los problemas de los demás, poseen gran capacidad empática.

EVALUACIÓN: Se hará un debate con el grupo – clase en el que comparareis las respuestas individuales con las del grupo, para que cada uno podáis valorar vuestra toma de decisión.

SESIÓN 4:
TÍTULO: “Interesante interés”

OBJETIVOS:
-              Analizar tus preferencias en el ámbito profesional.
-              Acercar a los alumnos a los diferentes grupos o campos ocupacionales.

DESARROLLO: En esta sesión de tutoría nos vamos a acercar a diferentes grupos ocupacionales. Haréis un cuestionario de intereses profesionales que se encuentra en este enlace:

De esta forma analizaras tus preferencias en relación a las diferentes profesiones.

EVALUACIÓN: Una vez realizado el cuestionario podrás identificar aquellos campos ocupacionales en los que sobresales. Posteriormente, lo comentaras las profesiones entre tus compañeros y así todos podréis valorar el campo ocupacional más demandado.

FASE III: CONOCIMIENTO DEL SISTEMA EDUCATIVO



SESIÓN 5:
TÍTULO: “Estoy bachillerando…”

OBJETIVOS:
-              Conocer los diferentes itinerarios o modalidades, materias, pruebas…, al seguir Bachillerato.


DESARROLLO: Deberéis buscar información, sobre los siguientes aspectos:

-              La organización de las enseñanzas en Bachillerato (materias comunes para todas las         modalidades, propias de cada modalidad y optativas).
-              Las distintas modalidades de Bachillerato.
-              De la evaluación y promoción.
-              La prueba de acceso a la universidad.

Por lo que debes indagar y buscar la información necesaria en los esquemas que mostramos a continuación, los cuardernos de orientación que teneis y consultar los siguientes enlaces para obtener más datos.

http://www.elorienta.com/iesextremadura/?page=Bachillerato 
http://www.slideshare.net/moisesfabra/orientacion-en-4-de-eso-para-bachillerato 
http://www.qestudio.com/ 
http://www.aplicaciones.info/utiles/opmoda.htm 



EVALUACIÓN: Se pasará un breve cuestionario para valorar si la información ha quedado clara y correctamente organizada.

SESIÓN 6:
TÍTULO: “Rizando la FP”.

OBJETIVOS:
-              Analizar la finalidad de la Formación Profesional de Grado Medio y su situación actual en la educación.
-              Conocer su organización, requisitos de acceso, titulación…

DESARROLLO: Se trata de una charla con información sobre la formación profesional y sus distintos contenidos, además de facilitaros enlaces donde consultar esta información sobre los distintos ciclos formativos de grado medio que se pueden cursar.

http://todofp.es/ 
http://www.educacion.gob.es/educa/incual/ice_incual.html 
http://www.educacion.gob.es/educa/incual/ice_OfertaFormativa_CNCP.html#PCPIs 
http://www.educarex.es/fp 


Ahora tendréis que realizar una actividad, que consiste en tener una serie de frases que vosotros tenéis que corregir, son las siguientes:

·                    Los ciclos de grado medio te preparan en el campo profesional elegido y te cualifican para el empeño de una profesión.
·                    Los ciclos formativos se estructuran en modelos profesionales de formación.
·                    Las diferentes asignaturas tienen un número de horas mínimo.
·                    Además de la formación en el IES se incluye una formación en campamentos de trabajo (FCT).
·                    Se accede a un ciclo formativo de manera directa con el graduado escolar.
·                    La titulación que se recibe al superar el ciclo formativo de grado medio es el de técnico especialista.
·                    Al acabar un ciclo formativo de grado medio puedo pasar directamente a un ciclo formativo de grado superior de la misma familia profesional, si es de otra familia debo hacer una prueba de acceso.

EVALUACIÓN: Se comentan en pequeños grupos de clase la actividad realizada y los resultados obtenidos, todas las conclusiones se ponen en común y cada uno de vosotros va saliendo a exponer lo que habéis aprendido al resto de vuestros compañeros, para que así todos puedan valorar los conocimientos adquiridos en esta sesión.

FASE IV: CONOCIMIENTO DEL MUNDO LABORAL



SESIÓN 7:

TÍTULO: “Mi carta de presentación Vitae”.

OBJETIVOS:
-        Saber elaborar un currículum vitae, una carta de presentación y un videocurriculum.
-              Seleccionar aquel instrumento necesario para la búsqueda de empleo.

DESARROLLO: Ahora deberás realizar tú mismo una carta de presentación y tu currículum. Antes,debes visitar los siguientes enlaces que se muestran a continuación para saber cuál es la estructura de cada documento y qué tipo de información requiere a cada momento.

http://www.primerempleo.com/carta-presentacion/formato-carta-presentacion-curriculum.asp

Algunos ejemplos de carta de presentación, pincha aquí.
Ejemplos de curriculum, pincha.

Para empezar en grupos de 3 – 4 alumnos, elaborad una carta de presentación y otros grupos currículum vitae, para luego exponerlo al resto de vuestros compañeros.


EVALUACIÓN: En la lectura en alto de cada uno de los diseños elaborados, se irán expresando libremente las opiniones de cada realización y se elegirán la que mejor esté realizada. Tendréis que corregir estos instrumentos y además valoraréis en el grupo clase, los aspectos positivos y negativos de estos ejercicios.


SESIÓN 8:

TITULO:Simulando voy, simbolizando vengo”.

OBJETIVOS:
-              Conocer los diferentes sitios para la búsqueda de empleo.
-              Saber enfrentarse a una entrevista de trabajo en una situación simbólica.

DESARROLLO: A continuación tenéis una lista para que conozcáis entidades y organismos para la búsqueda de trabajo. Podéis consultar estas páginas web para conseguir alcanzar autonomía en el momento de la búsqueda de empleo.
Luego tendréis que dividir la clase en parejas para preparar una representación delante de vuestros compañeros, de una situación de entrevista (entrevistador y entrevistado).

EVALUACIÓN: Una semana más tarde se pasará un cuestionario para valorar si se han asimilado los contenidos transmitidos durante la representación simbólica de las entrevistas de trabajo. Además cada uno de vosotros tendréis que exponer a los demás, la información recopilada sobre la entidad u organismo de empleo para que todos adquieran unas ideas básicas. Y discutir cuáles os serán más útiles y cuáles menos.

Algunas de estas direcciones de búsqueda de empleo son:

INFÓRMATE TÚ MISMO - "RECURSOS"


A continuación te muestro algunas páginas que podrás consultar tú mismo para obtener más información si la necesitas, son enlaces interesantes que tienen contenido relacionado con las actividades realizadas anteriormente. Consúltalas y verás como todo te queda más claro:

- http://www.orientacionescolar.com/ (ORIENTA)
http://orientacionacademica.blogia.com/temas/actividades-toma-de-decisiones.php
http://www.educaweb.com/contenidos/educativos/bachillerato/bachillerato-nocturno-distancia/
- http://www.educarex.es/web/guest/orientacion-de-formacion-profesional
- http://www.educaweb.com/contenidos/educativos/sistema-educativo/
- http://www.educacion.gob.es/educacion/sistema-educativo/principios-fines/estructura.html
- http://www.educoweb.com/sistemaeducativo.asp
- http://www.educarex.es/web/guest/curriculum-nacional
- http://orientacion-iessantaeulalia.blogia.com

Espero que todo te haya quedado más claro y recuerda, si necesitas más ayuda no dudes en visitar "Departamento de Orientación".